根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和县委、县政府关于新时代政务公开工作要求,我镇结合实际、认真按照国务院办公厅《政府信息公开工作年度报告编发指南(参考)》要求的政府信息公开工作年度报告格式编制并公开2025年政府信息公开工作年度报告。现将我镇2025年度政务公开工作报告如下:
一、总体情况
(一)主动公开方面
通过镇政府信息公开平台公开信息累计69条。包括政策文件、惠农惠民补贴发放、宅基地使用、应急管理等方面的信息。
(二)依申请公开方面
2025年度我镇未收到依申请公开件。
(三)政府信息管理方面
按照政务公开工作相关规定,我镇持续完善信息管理机制,严格执行信息制作、审核、公开、存档流程。全年未发生因信息公开不当引发的安全事件或重大舆情。政策解读、文件发布等重点环节做到同步部署、同步落实。
(四)平台建设方面
严格依法依规管理政府信息公开,优化政务公开网栏目设置,细化信息分类,提升内容检索便捷性。突出政策发布、解读等重点内容,确保信息公开内容规范、清楚、实用。坚持动态更新和及时发布,确保重要政策、重大事项等信息第一时间上线,充分发挥网站在政府信息公开中的主渠道作用。
(五)监督保障方面
将网站和政务新媒体信息公开工作纳入考评范围,定期开展网络安全自查和政务公开自查,及时发现并整改问题。2025年度,我镇未因政务公开被责任追究。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第(一)项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第(五)项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
0 |
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第二十条第(六)项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
0 |
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行政强制 |
0 |
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第二十条第(八)项 |
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信息内容 |
本年收费金额(单位:万元) |
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行政事业性收费 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
(一)予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(三)不予公开 |
1.属于国家秘密 |
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0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
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3.危及“三安全一稳定” |
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0 |
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4.保护第三方合法权益 |
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0 |
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0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
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6.属于四类过程性信息 |
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0 |
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0 |
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7.属于行政执法案卷 |
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0 |
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0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
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(四)无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
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(五)不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
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2.重复申请 |
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3.要求提供公开出版物 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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(六)其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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0 |
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0 |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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0 |
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3.其他 |
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0 |
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(七)总计 |
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0 |
0 |
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四、结转下年度继续办理 |
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0 |
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0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
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五、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况
(一)工作中存在的主要问题。1. 内容深度与精准度不足:公开信息多停留在政策原文、工作动态等表层内容,缺乏对政策背景、实施路径、预期成效的深度解读,且针对性不强,对老年人、小微企业等特定群体的信息需求覆盖不足。部分领域存在“数据分歧”“信息空地”,关键数据不完整、不统一,难以支撑公众有效监督 。
2. 队伍专业能力薄弱:基层政务公开工作人员多为兼职,缺乏系统培训,对政策把握、舆情应对、信息化应用等能力不足,难以适应新形势下精准公开、深度解读的工作要求
(二)改进措施。1. 完善制度规范体系:细化政务公开工作流程,健全信息采集、审核、发布、纠错等全环节管理制度,严格执行“三审三校”制度,确保公开信息准确无误。优化考核评价机制,将公开质量、群众满意度、数据共享成效等纳入绩效考核核心指标,强化结果运用,2. 加强队伍专业化建设:建立常态化培训机制,组织工作人员学习《政府信息公开条例》、舆情应对、信息化应用等知识,开展跨区域经验交流,提升政策把握、风险防控和服务群众的能力。配齐配强基层工作力量,明确专职人员职责,确保政务公开工作有人抓、有人管。
六、其他需要报告的事项
本年度未收取政府信息公开信息处理费。





